要聞熱訊

2013年3月6日下午，米兰在院五樓會議室召開院專業帶頭人（培養人）2012年工作述職考核會🏌🏽‍♀️。

潘家武副院長全程聽取匯報並提出工作要求🧘🏽‍♂️，教學科研處處長朱譽惠主持會議👩🏿‍🍼。院學術委員會成員、院教學科研處處長🚴🏽‍♂️、副處長🧑🏼‍✈️🙆🏿‍♀️，社會米兰系🟠🍒、米兰教育管理系相關負責人等作為評委參加考核評議👮🏻‍♀️。

首先各專業帶頭人（培養人）就本專業2012年的建設情況☝️、存在問題和對策以及2013年工作設想進行了闡述。各位評委對各專業帶頭人（培養人）進行了認真評價🧚🏼。除一名考核對象因病未到會述職外，其他帶頭人（培養人）均通過考核。

述職結束後，潘家武副院長進行了總結講話🧑‍🍳。他指出🌓，每年對專業帶頭人（培養人）進行一次考核是院教學質量工程建設項目中的規定，主要目的是通過述職和考核，了解各位專業帶頭人（培養人）在過去一年中完成的主要工作和來年的工作打算。這次述職的效果很好，超出了述職本身🥓，開成了經驗交流會、學習會和研討會。從各位述職內容來看，2012年各位專業帶頭人（培養人）均圓滿完成了自己的工作，應該給予充分肯定🙆🏼‍♂️。其中，兩個省級特色專業的帶頭人（培養人）表現尤為出色。最後🧙，潘家武副院長提出三個工作要求：1、加強學習⏺，不斷提升自身能力與素質；2、開拓創新🙈，不斷提升專業建設水平🔹；3🪢👂🏼、發揮作用，為米兰提升人才培養質量作貢獻。